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| 攻讀城大機械工程學 迎接未來工業4.0新挑戰 |
| 24 Mar 2017 |
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| （左起）香港城市大學機械及生物醫學工程學系副教授王鑽開博士、機械及生物醫學工程學系 |
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經過2008 年金融海嘯後，歐美不少國家都積極推動「再工業化」，香港也銳意朝着這方面進發。今年《施政報告》提到，港府計畫投放一百八十億元推動「再工業化」，以智能生產代替傳統生產程序，預計未來將帶動市場對機械工程人才的需求。有見及此，香港城市大學將於今年9 月開辦機械工程學理學碩士課程，教導學員掌握先進的機械工程知識，提升其專業能力，並積極培養他們的創新思維及職人精神，以便迎接未來工業4.0 的新環境。
從0到1的創新思維
香港城市大學機械及生物醫學工程學系副教授王鑽開博士表示，「在工業4.0下，工廠內不再是勞工密集，而是伴隨着大量的自動化機械設備及智能系統，預計未來機械工程人員的需求將會有增無減。」
要迎接智能工廠時代的來臨，王博士認為，新一代機械工程人員必須具備從0到1的創新思維，以及追求從99至100的職人精神。「本地嚴重缺乏創新能力的人才，根據去年9月世界經濟論壇公布的《全球競爭力報告》，香港競爭力下跌兩位至全球第九，報告又顯示香港的弱點在於缺乏創新能力，其創新領域僅位列全球二十七。
為了培育機械工程學員的創新思維，課程強調理論與實踐並重，並糅合工業實習計畫、研討會等，加強學員的應用能力，藉此孕育他們從0到1的創新思維，不再只是複製別人的技術，而是以原創性開發市場從未曾出現的技術，從而解決各項機械工程的問題。」
他又以「工業案例研究」一科為例，「課程每學期都會邀請三至四位工業界高層擔任顧問，他們會從自己公司找出一些機械工程的問題，讓學員到其企業了解真正的工業環境，藉此鍛煉他們解決實際問題的能力，及訓練其從0到1的創新思維。」
99至100的職人精神
至於追求從99至100的職人精神，亦是課程重視培養機械工程人才的質素之一。王博士表示，「職人精神是指，機械工程人才將其製作的品質從99提升至100，即追求精雕細琢、更完美的精神理念。目前本地大部分的機械工程人才只追求1至99，往往忽略99至100的重要性，有時正是那一分的差距，能令自己在市場突圍而出。」此外，城大機械工程學的研究質素在本港首屈一指，根據教資會2014年研究評審工作（RAE 2014），其61%的研究項目均獲三至四星的比率（即達到「卓越水準」），研究人員過去幾年在國際著名學術雜誌如Nature Physics、 Nature Communications、Science Advances等亦發表論文，獲得媒體和相關產業的極大關注。
Window＝Win + Do + W
在現今講求職場競爭力的年代，愈來愈多機械工程人員透過修讀相關的碩士課程，來增強自己的專業知識、培養機械工程人員應有的質素，為日後事業發展埋下更好的養分。王博士指，「大學本科強調通才教育，而機械工程碩士課程則走向專才教育，加強深度的專業知識，讓學員能通過這個碩士窗口（Window），更能好好了解世界。Window蘊含了『Window＝Win （Wise + Innovative + Novel）+ Do （Diligent + Optimistic）+ W（Wealthy）』的意思。」
課程小檔案
院校：香港城市大學機械及生物醫學工程學系
課程：機械工程學理學碩士
網址：www.cityu.edu.hk/mbe/prg-msme.htm
電郵：mbe.msme@cityu.edu.hk
查詢：3442 8420 / 3442 2170 |
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